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2022年江蘇省南通市通州區(qū)平潮鎮(zhèn)事業(yè)單位招聘公告

發(fā)布時(shí)間:2022-05-24 19:12:12 瀏覽:0

根據(jù)工作需要,平潮鎮(zhèn)財(cái)政局面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位、人數(shù)及崗位要求

具體招聘崗位、專業(yè)要求及相關(guān)資格條件詳見(jiàn)附件1(平潮鎮(zhèn)財(cái)政局公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表)。

二、報(bào)名基本條件

1、遵守憲法和法律,有良好的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)和職業(yè)操守;

2、具有較高的個(gè)人綜合素質(zhì)和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)處理能力、良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及敬業(yè)精神;

3、具有良好的心理素質(zhì),身體健康,能正常履行崗位職責(zé);

4、大專及以上學(xué)歷,年齡35周歲以下(1987年5月1日后出生);

5、具備擬報(bào)考崗位所需的相關(guān)資格條件(招聘崗位條件中所指工作經(jīng)歷為實(shí)足年限,以2022年5月1日為期向前推算);

6、具有平潮鎮(zhèn)戶籍或常住平潮鎮(zhèn)的人員(①本人或配偶或父母戶籍在平潮鎮(zhèn);②本人或配偶或父母在平潮鎮(zhèn)有商品房,并提供相應(yīng)證明資料);

7、具備招聘崗位其他具體要求。

有下列情形之一的,不得報(bào)考:

1、曾受過(guò)治安或刑事處罰的;

2、尚未解除紀(jì)律處分或在接受紀(jì)律審查的;

3、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

4、有其他不良行為,不宜從事所聘崗位工作的。

三、報(bào)考程序

按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察等步驟實(shí)施,主要程序和方式如下:

1、報(bào)名時(shí)間:2022年5月23日6月2日(雙休日除外),上午8:30-11:30,下午1:30-5:30,采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式;

2、報(bào)名地點(diǎn):平潮鎮(zhèn)人民政府財(cái)政局(3號(hào)樓2樓西),聯(lián)系人:戴曦顧靈君聯(lián)系電話:0513-86571193;

3、報(bào)名方式:報(bào)名時(shí)須本人到場(chǎng),并提供以下材料:

①本人近期正面免冠二寸彩照2張;

②《報(bào)名登記表》一份(見(jiàn)附件);

③本人身份證、戶口簿(地址頁(yè)和本人頁(yè))、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、各類資格證書(shū)、獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)等其他相關(guān)材料原件和復(fù)印件各1份(帶原件備查);

④學(xué)信網(wǎng)查詢結(jié)果(https://www.chsi.com.cn/);

⑤公安派出所出具的無(wú)違法犯罪證明;

⑥銀行出具的征信記錄;

⑦工作經(jīng)歷等相關(guān)證明資料。

4、資格審查。平潮鎮(zhèn)黨群工作局和財(cái)政局對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,凡弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消其招錄資格。報(bào)名并通過(guò)資格審查人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達(dá)到3:1時(shí)方可開(kāi)考,達(dá)不到開(kāi)考比例則作適當(dāng)調(diào)整(至少達(dá)到2:1)。

5、通過(guò)資格審查的考生攜帶身份證于指定時(shí)間(另行通知)至平潮鎮(zhèn)財(cái)政局領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》,逾期不領(lǐng)《準(zhǔn)考證》者視為放棄考試資格。

四、考試

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式。

1、筆試

主要考查應(yīng)聘人員對(duì)政治、法律、公文基礎(chǔ)、公共服務(wù)、職業(yè)道德和財(cái)務(wù)知識(shí)等的掌握程度??荚嚥恢付ù缶V和教材。

應(yīng)聘人員憑身份證和準(zhǔn)考證,按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

筆試成績(jī)以百分制計(jì)算,合格分?jǐn)?shù)線60分。成績(jī)?cè)谀贤ㄊ型ㄖ輩^(qū)人民政府網(wǎng)公示。

2、面試

按筆試成績(jī)從高分到低分按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)和面試人數(shù)1:3的比例,確定參加面試的人選(末位同分的一起進(jìn)入面試)。面試對(duì)象及時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

面試采取問(wèn)答形式,主要測(cè)試應(yīng)聘者的認(rèn)知、計(jì)劃、協(xié)調(diào)、應(yīng)變及語(yǔ)言表達(dá)等綜合素質(zhì)和崗位匹配能力。

面試成績(jī)以百分制計(jì)算,設(shè)合格線為60分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知。

3.總成績(jī)

面試結(jié)束后,筆試成績(jī)和面試成績(jī)按40%和60%的權(quán)重比例采用百分制計(jì)算總成績(jī)。末位出現(xiàn)同分,取面試高分者。擬進(jìn)入體檢人員名單在南通市通州區(qū)人民政府網(wǎng)公示。

五、體檢和考察

1、在面試合格者中根據(jù)考試總成績(jī)按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

2、對(duì)體檢合格人員按相關(guān)文件規(guī)定組織考察??疾靷?cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。

3、因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)崗位空缺的,在面試合格人員中根據(jù)考試總成績(jī),依次從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

4、實(shí)行招錄替補(bǔ)機(jī)制。面試合格但因計(jì)劃限制未錄用人員,進(jìn)入備用數(shù)據(jù)庫(kù),該數(shù)據(jù)庫(kù)有效期為2年。2年內(nèi)因人員變動(dòng)產(chǎn)生崗位缺額的,從備用數(shù)據(jù)庫(kù)中從高分到低分依次按本公告的相關(guān)程序進(jìn)行補(bǔ)充。

六、聘用和待遇

1、聘用公示:擬聘用人員名單在南通市通州區(qū)人民政府網(wǎng)公示,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

2、擬聘用人員不按規(guī)定時(shí)間辦理報(bào)到和聘用手續(xù)或不服從分配的,按自動(dòng)放棄取消聘用資格處理,在面試合格人員中根據(jù)考試總成績(jī),依次從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

3、聘用人員一律采用勞務(wù)派遣的方式。被聘用者與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)依法簽訂勞動(dòng)合同,合同期為3年,合同期滿即行終止。因工作需要,當(dāng)年考核合格的人員可續(xù)訂合同。

4、擬聘用的人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

5、待遇:見(jiàn)附件1《平潮鎮(zhèn)財(cái)政局公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》。

七、防疫要求

參加報(bào)名、面試的人員應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩,做好個(gè)人防護(hù)??忌诿嬖囘M(jìn)入考點(diǎn)時(shí)應(yīng)主動(dòng)向工作人員出示實(shí)時(shí)“蘇康碼”“行程碼”及72小時(shí)核酸陰性證明,并配合檢測(cè)體溫。蘇康碼為綠碼,且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃、無(wú)干咳等異常癥狀的人員方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

八、政策咨詢及監(jiān)督舉報(bào)

1、本公告未盡事宜由平潮鎮(zhèn)財(cái)政局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0513-86571193。

2、堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。監(jiān)督電話:80607012。

附件:

1、平潮鎮(zhèn)財(cái)政局公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表

2、平潮鎮(zhèn)財(cái)政局公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表

南通市通州區(qū)平潮鎮(zhèn)人民政府

2022年5月23日

注:此教師招聘信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),若有變更、修改請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

http://www.tongzhou.gov.cn/tzqrmzf/zpzk/content/7a574df6-573a-46e7-a597-c7e36fd2bf72.html

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