復(fù)旦大學(xué)腦科學(xué)轉(zhuǎn)化研究院（InstituteforTranslationalBrainResearch,FudanUniversity）成立于2019年，首任院長由中國科學(xué)院院士段樹民教授擔(dān)任。研究院作為復(fù)旦大學(xué)學(xué)術(shù)特區(qū)，參加上海市高水平地方高校建設(shè)計劃，在人才引進(jìn)及運行管理等方面采用與國際接軌的管理和運行機(jī)制，致力發(fā)展前沿腦科學(xué)交叉研究和轉(zhuǎn)化技術(shù)，為推動腦科學(xué)基礎(chǔ)與轉(zhuǎn)化研究的發(fā)展提供高水平平臺。目前，研究院已匯聚了一批海內(nèi)外優(yōu)秀學(xué)者，建成了國內(nèi)一流的科研平臺，營造了適合潛心研究的良好學(xué)術(shù)環(huán)境?，F(xiàn)因工作需要招聘行政管理人員若干名。邀請您們與我們共同建設(shè)腦科學(xué)轉(zhuǎn)化研究院，為研究院的發(fā)展建設(shè)獻(xiàn)力獻(xiàn)策。現(xiàn)將本次招聘有關(guān)事項公告如下：

一、人事秘書1-2名

崗位要求：

1.擁護(hù)黨和國家的各項方針政策，遵守憲法和法律。

2.熱愛管理工作，品行良好，踏實勤懇，認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤學(xué)上進(jìn)。

3.為人樂觀積極，具有良好的溝通交流能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神。

4.具有良好的公文寫作和英語能力。

5.全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位。

6.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)人事管理工作。

2.負(fù)責(zé)人才引進(jìn)、人事管理等相關(guān)工作。

3.負(fù)責(zé)研究院的引進(jìn)人才、助理、博后等人員的招聘、入職、考核、晉升、出國、離職等事宜。

4.負(fù)責(zé)院人才項目申報、人才論壇組織、疫情防控等事宜。

5.配合完成科研、研究生、平臺、宣傳等相關(guān)事務(wù)。

6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

二、組織專員1名

崗位要求：

1.擁護(hù)黨和國家的各項方針政策，遵守憲法和法律。

2.熱愛管理工作，品行良好，踏實勤懇，認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤學(xué)上進(jìn)。

3.為人樂觀積極，具有良好的溝通交流能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神。

4.具有良好的公文寫作、宣傳文稿寫作和英語能力。

5.全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位，有生物學(xué)相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先考慮。

6.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)各類學(xué)術(shù)、文體活動、黨建活動的組織籌辦工作。

2.負(fù)責(zé)學(xué)科材料整理，年報編寫，檔案材料整理等相關(guān)工作。

3.協(xié)助院對外宣傳與人員招募，網(wǎng)站及公眾號維護(hù)，科普專欄等。

4.協(xié)助完成財務(wù)、工會管理等事宜。

5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

三、崗位待遇：

面議，考核優(yōu)秀者可申請入編。

四、應(yīng)聘程序：

有意競聘者，請?zhí)峤灰韵聭?yīng)聘材料：

1．應(yīng)聘函，包括對應(yīng)聘崗位的理解、認(rèn)識及工作設(shè)想等。

2．中英文簡歷。

3．證明本人能力、水平的相關(guān)資料：身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、崗位任職證明材料等掃描件，論文及獲獎證書復(fù)印件等。

上述材料請整合在一個PDF文檔發(fā)送至itbr@fudan.edu.cn，請注明“姓名+應(yīng)聘崗位+網(wǎng)”，應(yīng)聘資料將予以保密。初審?fù)ㄟ^者會另行通知面試（電話或郵件）。

注：此教師招聘信息來源于網(wǎng)絡(luò)，若有變更、修改請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

http://itbr.fudan.edu.cn/info/1264/2926.htm

事業(yè)單位招聘信息標(biāo)簽：復(fù)旦大學(xué)腦科學(xué)轉(zhuǎn)化研究院教師招聘 復(fù)旦大學(xué)腦科學(xué)轉(zhuǎn)化研究院最新教師招聘