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2023年甘肅省靜寧縣城區(qū)幼兒園中小學教師招聘公告

發(fā)布時間:2023-08-10 18:53:18 瀏覽:0

為解決城區(qū)幼兒園教師短缺問題,需從全縣農(nóng)村學校公開選調一批教師到城區(qū)幼兒園任教。具體方案如下:

一、選調原則

城區(qū)幼兒園公開選調教師按照德才兼?zhèn)?、注重實績、結構合理、解決急需和公開、公正、公平、擇優(yōu)的原則進行。

二、選調人數(shù)

城區(qū)幼兒園共計選調教師76名(其中占編人員不超過20名)。

三、選調范圍及報名條件

(一)選調范圍

在完全中學初中部、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))學區(qū)、獨立初中、威戎小學在職正式教師中選調,縣管科級干部、獨立初中校長、縣教育局新提拔任期未滿一年班子成員、2016年及以后“特崗計劃”招聘教師不得參與選調。

(二)報名條件

參與報名的教師必須同時符合以下條件,方可報名。

1.堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領導,熱愛教育事業(yè),師德高尚、身體健康,40歲及以下(1983年7月1日及以后出生),年齡確定以身份證為準,有音樂、美術等專業(yè)特長。


2.教齡:五年及以上(2018年10月1日以前參加工作),教齡確定以檔案為準。

3.學歷及資格:??萍耙陨蠈W歷,具有幼兒園及以上教師資格證。

4.年度考核:參加工作以來,年度考核均為合格及以上等次。

5.具有下列情形之一者,不得報考:

①涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查調查尚未作出結論的。

②受處分期間或者未滿影響期限的。

③教育教學中出現(xiàn)重大安全事故的。

④2022年師德師風考核結果為不合格的。

四、選調方式

選調按照教育理論知識測試與面試相結合的方式進行,其中教育理論知識測試(包括幼兒園教育指導綱要、3-6歲兒童學習與發(fā)展指南、幼兒園教師專業(yè)標準、教育學、心理學相關理論知識)占30%,面試成績占70%(其中綜合素質測試40分,專業(yè)技能30分)。按照綜合得分(綜合得分=教育理論知識測試成績×30%+面試成績)擇優(yōu)確定擬選調人選,綜合得分并列時,教育理論知識測試成績排序靠前者優(yōu)先選調。

五、選調程序

(一)報名

1.報名時間及地點

2023年8月9日-11日,符合報名條件的教師持相關證件在本人任教單位報名,各單位將報名信息匯總后指派專人上報教育局門口西側大廳(學生資助管理中心)處審核。

2.報名提交材料

參與報名的教師每人準備一個檔案袋,在檔案袋的封面注明申報者姓名、申報崗位、所在單位、證件名稱等信息,內裝下列材料:

(1)所在單位出具的由單位負責人簽字確認的報考證明。內容包括:①任教以來各年度考核結果;②在校綜合表現(xiàn);③是否有黨紀政務處分。

(2)畢業(yè)證、教師資格證、身份證等原件及復印件。

(3)近期二寸免冠藍底證件照電子版。要求:JPG或JPEG格式,100KB以下,尺寸33×48mm,像素390×567px,以“姓名+身份證號”命名。

(4)報名人員填寫的《靜寧縣城區(qū)幼兒園公開選調教師申請表》。

(二)資格審查

對報名參加選調的教師,由縣城區(qū)學校公開選調教師工作領導小組辦公室按照選調條件,查驗各類證件,進行資格審查,符合條件人員進入教育理論知識測試和面試環(huán)節(jié),并在靜寧門戶網(wǎng)站公示。

(三)教育理論知識測試

組織所有資格審查合格教師進行教育理論知識閉卷考試,考試內容為幼兒園教育指導綱要、3-6歲兒童學習與發(fā)展指南、幼兒園教師專業(yè)標準、教育學、心理學相關理論知識,滿分100分。

教育理論知識測試時間和地點另行通知。

(四)面試

面試重點考查應試者專業(yè)知識、教學技能、口語表達、儀表儀態(tài)、心理素質、個人特長和發(fā)展?jié)撡|等方面,面試最終得分按照去掉一個最高分和一個最低分后,求平均值的辦法計算。

面試包括綜合素質測試和專業(yè)技能兩個方面,滿分為70分,其中綜合素質測試40分,專業(yè)技能30分。綜合素質測試內容為學前教育課程,所需教材由教育局統(tǒng)一提供,測試按照抽簽順序依次進行。測試前10分鐘隨機抽取試題,測試時間每人控制在10分鐘內。綜合素質測試結束后,進行專業(yè)技能測試,由應試者在舞蹈、聲樂、器樂演奏、簡筆畫等項目中自選三項進行,每項10分。測試時應試者按照所選項目,按照抽簽順序依次測試,累計時間不得超過10分鐘。綜合素質測評采用問答式,由應試者現(xiàn)場抽題并按要求作答;舞蹈為現(xiàn)場表演,伴奏音樂由應試者以U盤形式提供,如遇故障,可進行無伴奏表演;聲樂為清唱;器樂演奏所需樂器除現(xiàn)場提供電鋼琴和手風琴外,個人所需其他樂器均自帶;簡筆畫現(xiàn)場用粉筆在黑板作畫。

選調報名人數(shù)小于或等于選調崗位需求人數(shù)時,面試成績低于面試總成績80%的人員不予選調。

面試時間和地點另行通知。

(五)體檢

根據(jù)最終得分按選調崗位排名,對擬選調人員由教育局統(tǒng)一組織體檢,體檢項目按照《托幼機構工作人員健康檢查表》規(guī)定項目進行,費用自理。體檢不合格者取消選調資格,按照最終得分依次遞補。

(六)公布成績,確定選調人員

根據(jù)匯總后的綜合成績,對照崗位需求計劃,從高分到低分依次確定擬選調人選,綜合得分并列時,教育理論知識測試成績高者優(yōu)先選調。擬選調人員在靜寧縣門戶網(wǎng)站向社會公示,公示無異議后,上報縣政府審定,按程序發(fā)文辦理調動手續(xù)。

六、組織領導

為確保選調工作順利進行,縣上成立由縣政府分管領導任組長、縣教育局負責同志任副組長,縣委組織部、縣公安局、縣委編辦、縣人社局、縣財政局負責同志為組員的縣城區(qū)學校公開選調教師工作領導小組。領導小組下設辦公室,辦公室設在教育局,具體負責公開選調各項事宜。

七、相關要求

(一)加強領導,周密組織。為確保本次公開選調工作順利進行,各單位要高度重視、緊密配合,做好各項具體工作,保證公開選調工作順利實施。

(二)廣泛宣傳,做好動員。各單位接通知后,組織廣大教師認真學習,深刻領會《方案》精神,加大宣傳力度,著力營造人才成長的良好環(huán)境,鼓勵動員符合條件的教師踴躍報名。

(三)陽光操作,嚴明紀律。選調工作事關全縣教育的良好形象,涉及教職工的切身利益,社會關注度高,縣紀委監(jiān)委派駐縣政府辦公室紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。相關學校必須嚴明紀律,規(guī)范操作。凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假,如偽造證件或涂改檔案等重要資料的,根據(jù)《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》,給予本人或參與者相應的黨紀政務處分,教師本人三年內不得參加城區(qū)教師公開選調,對參與作弊行為的單位負責人或單位其他領導班子成員,撤銷其現(xiàn)任職務。

(四)嚴格考核,規(guī)范管理。選調到城區(qū)學校任教的教師,實行一年試用期,學年終由學??己恕W生評議、縣教育局考察,對不能勝任教育教學工作或出現(xiàn)重大教學事故、重大安全事故、師德師風問題者,調回原單位。

本方案由縣城區(qū)學校公開選調教師工作領導小組辦公室負責解釋。

附件:報名表及信息匯總表

注:此教師招聘信息來源于網(wǎng)絡,若有變更、修改請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

http://www.gsjn.gov.cn/xwzx/tzgg/art/2023/art_aa83c989c9ce4ae5b83bf628e69b74c4.html

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