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2024年杭州市上城區(qū)衛(wèi)生人才(醫(yī)生、護(hù)士等)招聘簡章
發(fā)布時間:2023-11-16 18:31:44 瀏覽:0因工作需要,2023年下半年我區(qū)部分區(qū)屬單位將面向社會統(tǒng)一公開招聘編外特定崗位工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘單位、崗位、范圍和要求
本次招聘共有10家單位,計劃招聘合同制編外特定崗位工作人員22名。用工形式為勞務(wù)派遣,具體招聘單位、崗位、人數(shù)及條件詳見《2023年下半年杭州市上城區(qū)考試錄用編外特定崗位工作人員需求計劃表》(附件1,以下簡稱《需求計劃表》)。
二、招聘對象和基本條件
報名人員應(yīng)符合下列條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法、法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),無違法違紀(jì)情況;
3.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.具有崗位所需的任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;
6.具備崗位所需的其他條件;
7.年齡一般在35周歲及以下(
8.招聘崗位有專業(yè)要求的,參考相關(guān)專業(yè)目錄上的規(guī)范名稱(詳見附件2);
9.戶籍審核以
10.對工作經(jīng)歷的認(rèn)定,以簽訂的勞動(聘用)合同、養(yǎng)老保險繳費(fèi)證明(需當(dāng)?shù)厣绫2块T蓋章)為準(zhǔn)。工作經(jīng)歷要求有具體崗位的,若合同上未明確具體的崗位,還須提供工作單位開具的工作資歷證明。在全日制普通高校就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷的任職時間計算截止到
11.本次招聘設(shè)置部分定向崗位,面向上城區(qū)行政事業(yè)單位內(nèi)具有3年及以上編外工作經(jīng)歷的在職工作人員,具體詳見《需求計劃表》;
12.在符合專業(yè)等其他條件的前提下,技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科(含學(xué)位要求學(xué)士)的崗位。
三、報名
報名、資格初審?fù)ㄟ^網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。
(一)網(wǎng)上報名。時間:
(二)資格初審。時間:
報名結(jié)束后,對有效報考人數(shù)不足招聘計劃3倍的崗位,取消或酌情核減招考計劃。招聘崗位因報名人數(shù)不足被取消的,已報考該崗位人員可在電話通知的時間內(nèi)改報符合條件的其他崗位。
(三)準(zhǔn)考證打印。報名成功人員在
四、考試
考試包括筆試和面試,筆試和面試成績各占考試總成績的50%。
(一)筆試。筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識與寫作》(由客觀題和主觀題組成),試卷滿分為100分。考試時間
(二)面試
根據(jù)各招聘崗位筆試成績從高分到低分以招聘計劃1:3的比例確定入圍面試人員,不足1:3比例的,按該崗位筆試實(shí)際參考人員確定面試對象。面試形式為結(jié)構(gòu)化面試,滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不能列入體檢、考察對象。
面試實(shí)施前,面試入圍人員按用人單位指定的時間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。報考人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿(集體戶籍卡、戶籍證明,戶籍不限也須提供)、學(xué)歷、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。有工作經(jīng)歷要求的,須提供勞動(聘用)合同、養(yǎng)老保險繳費(fèi)憑證、工作資歷證明等材料。留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部(中國)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者,不得參加面試。未按時參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。復(fù)審不合格或放棄面試資格的,將在該招考崗位筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
如有列入面試對象者確認(rèn)不參加面試,需在接到面試通知書之日(含)起2個工作日內(nèi)遞交書面放棄聲明,可在本招考崗位按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ),逾期不再遞補(bǔ)。
面試結(jié)束后,將筆試成績、面試成績合成計算考試綜合成績(綜合成績=筆試成績*50%+面試成績*50%,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。若考試綜合成績相等,以面試成績高的排位在前;如筆試和面試成績都相等,則加試結(jié)構(gòu)化面試,加試成績高的確定為考察、體檢對象。
資格復(fù)審和面試時間、地點(diǎn)另行通知。
五、體檢與考察
在面試合格人員中,按考試總成績從高分到低分,按招聘崗位1:1的比例確定體檢人員,體檢工作由杭州上城區(qū)人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司組織實(shí)施,體檢時間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)責(zé)。體檢工作參照人社部、原衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號)執(zhí)行,參照人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
若放棄體檢或體檢不合格,可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按綜合成績從高分到低分予以遞補(bǔ)。體檢合格人員進(jìn)入考察??疾旃ぷ饔烧衅竼挝患捌渲鞴懿块T負(fù)責(zé)組織實(shí)施,考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行。
如有放棄考察或考察不合格的,可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按綜合成績從高分到低分予以遞補(bǔ)體檢合格后進(jìn)入考察。
六、公示及錄用
經(jīng)考察合格人員,按擇優(yōu)原則確定擬錄用人員人選,并在杭州市上城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.hzsc.gov.cn/上城資訊-招聘信息)公示七天,公示期內(nèi)無異議的,公示結(jié)束后辦理錄用手續(xù)。
被錄用的人員在試用期內(nèi)離職或試用期滿考核不合格的,可在面試合格人員中,按照綜合成績從高分到低分擇優(yōu)確定遞補(bǔ)人員,經(jīng)體檢、考察和公示無異議后,辦理相關(guān)錄用手續(xù)。是否遞補(bǔ)由用人單位研究決定。
七、其他事項
1、此次上城區(qū)編外特定崗位公開招聘信息發(fā)布指定網(wǎng)站---杭州市上城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.hzsc.gov.cn/上城資訊-招聘信息),招聘過程的有關(guān)信息均通過此網(wǎng)站發(fā)布,請注意查詢。
2、杭州市上城區(qū)人力資源和社會保障局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對此次編外特定崗位公開招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的任何以編外特定崗位公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與杭州市上城區(qū)人力社保部門無關(guān)、與本次考試無關(guān)。
3、各招聘單位主管部門咨詢電話,詳見《需求計劃表》。咨詢時間:上午9:00—12:00,下午14:30—17:30(雙休日除外)。
4、對考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等文件執(zhí)行。
5.本公告由杭州市上城區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。上城區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委對此次招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。本次招考由杭州上城區(qū)人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)實(shí)施。咨詢電話:杭州上城區(qū)人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司0571-85029302杭州市上城區(qū)人力資源和社會保障局0571-89500938。咨詢時間:上午9:00—12:00,下午14:30—17:30(雙休日除外)。
附件1:2023年下半年杭州市上城區(qū)考試錄用編外特定崗位工作人員需求計劃表.xls
附件2:2024年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄.xlsx
杭州市上城區(qū)人力資源和社會保障局
注:此教師招聘信息來源于網(wǎng)絡(luò),若有變更、修改請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來源鏈接:
http://www.hzsc.gov.cn/art/
事業(yè)單位招聘信息標(biāo)簽:杭州市上城區(qū)醫(yī)生招聘 杭州市上城區(qū)護(hù)士招聘 杭州市上城區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)招聘 杭州市上城區(qū)事業(yè)單位招聘
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