因工作需要，重慶市九龍坡區(qū)保安服務(wù)有限公司受重慶市九龍坡區(qū)經(jīng)濟(jì)信息委委托，采用勞務(wù)派遣方式面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。本次招聘的工作人員由重慶市九龍坡區(qū)保安服務(wù)有限公司派遣至九龍坡區(qū)經(jīng)濟(jì)信息委工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)洹钡挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘崗位及人數(shù)

氫能專員1名。

三、招聘條件

（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

（二）身心健康，具有良好的品行和職業(yè)道德，無(wú)違法犯罪記錄。

（三）年齡為18周歲以上、45周歲以下，本科及以上學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位，符合招聘崗位所需的要求詳見(jiàn)附件1。

以下人員不納入本次招聘范圍：曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

四、崗位待遇

氫能產(chǎn)業(yè)專員設(shè)一、二、三級(jí)崗，崗位薪酬按8-15萬(wàn)元/年的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行核定。其中：一級(jí)專員崗保底待遇15萬(wàn)元/年；二級(jí)專員崗保底待遇12萬(wàn)元/年；三級(jí)專員崗保底待遇8萬(wàn)元/年。

五、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名投遞簡(jiǎn)歷報(bào)名，發(fā)布期為：2024年5月8日至5月24日。

（二）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間（5月8日至5月24日下午18:00）

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，逾期不補(bǔ)報(bào)?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名應(yīng)聘者需攜帶本人身份證或戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)職稱、獲獎(jiǎng)證書等證明材料的原件及復(fù)印件一份，近期免冠同底1寸照片1張?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)填寫《九龍坡區(qū)經(jīng)濟(jì)信息委招聘專業(yè)人才報(bào)名表》（附件2）。

報(bào)名地點(diǎn)：重慶市九龍坡區(qū)科城路60號(hào)2棟6樓

聯(lián)系人：孫老師68100067

2.資格審查

公開(kāi)報(bào)名結(jié)束后，按照招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審。資格審查合格者，電話通知參加考試考核；對(duì)弄虛作假者一律取消報(bào)考資格。

（三）考試

考試分筆試、面試?？偡?00分?？偝煽?jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，各項(xiàng)成績(jī)均按四舍五入法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位計(jì)算。

1.筆試時(shí)間初定于5月27日（具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）資格審查合格人數(shù)與擬招聘崗位數(shù)之比應(yīng)達(dá)到2:1。達(dá)不到2:1的取消該崗位招聘；達(dá)到2:1的，應(yīng)先進(jìn)行筆試，并根據(jù)筆試成績(jī)高低確定面試人選。筆試分值100分（筆試合格分?jǐn)?shù)線60分），主要測(cè)試報(bào)考崗位相關(guān)知識(shí)（主觀題為主），采用閉卷筆答方式。

2.面試（初定于5月29日，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）

進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人選，按照面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)2:1比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次確定。達(dá)不到面試比例的，相應(yīng)核減招聘崗位計(jì)劃。若最后1名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選成績(jī)相同，則并列進(jìn)入。面試分值100分（面試合格分?jǐn)?shù)線60分）。

（四）體檢

根據(jù)考試總成績(jī)從高到低按招聘崗位數(shù)等額確定體檢對(duì)象。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）執(zhí)行。因體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)空缺的，則按成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）政審

體檢合格者，由九龍坡區(qū)經(jīng)濟(jì)信息委和九龍坡區(qū)保安服務(wù)有限公司對(duì)其政治思想、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行全面考察，政審時(shí)可以進(jìn)行家訪?？疾觳缓细窕蚪?jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)空缺的，則按成績(jī)由高到低，經(jīng)體檢合格后依次遞補(bǔ)。

（六）公示

體檢合格的，由九龍坡區(qū)經(jīng)濟(jì)信息委和九龍坡區(qū)保安服務(wù)有限公司確定擬聘人員名單，并將擬聘人員名單按要求提交區(qū)經(jīng)濟(jì)信息委黨委審議。對(duì)審議通過(guò)的擬聘人員名單在“九龍保安”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。

（七）聘用

公示無(wú)異議后，辦理相關(guān)手續(xù)。設(shè)2個(gè)月試用期，試用期滿考核合格后予以正式聘用，由九龍坡區(qū)保安服務(wù)有限公司與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。試用期考核不合格或聘用后發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

重慶市九龍坡區(qū)保安服務(wù)有限公司

2024年5月8日

附件1九龍坡區(qū)經(jīng)濟(jì)信息委公開(kāi)招聘產(chǎn)業(yè)專員崗位條件表.docx

附件2九龍坡區(qū)經(jīng)濟(jì)信息委招聘專業(yè)人才（勞務(wù)派遣）報(bào)名表.docx

注：此教師招聘信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，若有變更、修改請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

http://cqjlp.gov.cn/bmjz/qzfbm_97119/qjjxxw_97715/zwxx_97121/dt/202405/t20240511_13195406.html

事業(yè)單位招聘信息標(biāo)簽：重慶市九龍坡區(qū)經(jīng)濟(jì)信息委事業(yè)單位招聘 重慶市九龍坡區(qū)經(jīng)濟(jì)信息委考編 重慶市九龍坡區(qū)經(jīng)濟(jì)信息委公務(wù)員招聘