一、簡介

安徽財經(jīng)大學是經(jīng)教育部批準，由中央與地方共建，以安徽省人民政府管理為主的省級重點建設(shè)特色高水平大學和省級高峰學科建設(shè)高校，現(xiàn)擁有蚌埠龍湖東、西兩個校區(qū)和合肥高等研究院三個教學科研功能區(qū)。歷經(jīng)二十余年發(fā)展，藝術(shù)學院已成為年輕向上、充滿創(chuàng)新活力的學院。

藝術(shù)學院現(xiàn)有教職工87人，其中，專任教師69名，高級職稱教師36名，占比52%；近年來，多名教師在東南大學、山東大學、蘇州大學等高校博士后流動站從事科學研究，獲得基金項目資助；32名中青年教師赴清華大學、中國美院、University of California，University College Cork，University of Dundee，Accademia di Belle Arti di Firenze等國內(nèi)外高校進修訪學，進一步提升了教學、科研、社會服務(wù)水平。藝術(shù)學院下設(shè)繪畫、動畫、視覺傳達設(shè)計、環(huán)境設(shè)計和產(chǎn)品設(shè)計5個本科專業(yè)，其中，動畫、視覺傳達設(shè)計、環(huán)境設(shè)計和產(chǎn)品設(shè)計均為省級一流專業(yè)。設(shè)有藝術(shù)學（學術(shù)學位，代碼130100）、戲劇與影視（專業(yè)學位，代碼135400）、美術(shù)與書法（專業(yè)學位、代碼135600）、設(shè)計（專業(yè)學位，代碼135700）4個碩士學位點，研究生導師35人，師資占比51%。根據(jù)學院綜合事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向海內(nèi)外誠聘英才。

二、崗位需求

備注：計算機科學與技術(shù)、城鄉(xiāng)規(guī)劃學等相關(guān)專業(yè)包括但不限于計算機科學與技術(shù)、人工智能、城鄉(xiāng)規(guī)劃學、土木工程等專業(yè)。

三、待遇

1.基本待遇

（1）薪酬待遇類型由優(yōu)秀博士根據(jù)條件及個人意愿選擇適用。

（2）購房補貼在入職手續(xù)辦理完畢后先行發(fā)放50%，剩余購房補貼根據(jù)優(yōu)秀博士入職后5年內(nèi)所取得的科研成果按比例發(fā)放。

（3）特別優(yōu)秀博士和博士后的待遇實行“一人一議”政策。

2.其它待遇

（1）優(yōu)秀博士享受副教授績效待遇3年，優(yōu)秀全職博士后享受教授績效待遇3年。

（2）根據(jù)《安徽財經(jīng)大學特聘教師崗位聘任與考核管理辦法》，符合相應條件的人才入職后可以聘為安徽財經(jīng)大學特聘教授、特聘副教授。

（3）提供有競爭力的教學科研獎勵配套政策。

（4）根據(jù)市有關(guān)政策和學校有關(guān)文件，為優(yōu)秀博士子女入學提供支持。

（5）緊缺專業(yè)優(yōu)秀博士增加購房補貼10萬元。緊缺專業(yè)包括：數(shù)字經(jīng)濟、數(shù)據(jù)科學與大數(shù)據(jù)技術(shù)、計算機科學與技術(shù)、人工智能、馬克思主義理論、會計、金融，依據(jù)畢業(yè)證書的專業(yè)進行認定。

四、博士引進要求與標準

五、招聘程序

1.報名

應聘人員將個人簡歷發(fā)送電子郵件至學院聯(lián)系人郵箱，并同時抄送人事處招聘專用郵箱：acrscsz@163.com，郵件主題請注明：“藝術(shù)學院+XX大學+王**+高校人才網(wǎng)”。

2.資格初審

用人單位根據(jù)崗位要求對應聘人員進行資格初審，確定并預約參加考核人員。

3.考試考核

本招聘計劃自發(fā)布之日起實施，招滿為止。公告發(fā)布至少十個工作日后，各用人單位可根據(jù)報名情況，成立由7名以上同行專家組成的考官組不定期組織考核?？己私Y(jié)束后，根據(jù)招聘計劃數(shù)和應聘人員最終成績，從高分到低分，按1:1比例等額確定進入體檢、考察對象。

考核采取學術(shù)評價、試講的方式進行。學術(shù)評價由各用人單位對應聘人員提供的全部科研成果進行評價，重點從研究方向、研究成果、成果創(chuàng)新性、專業(yè)基礎(chǔ)和背景、科研水平和能力等方面進行學術(shù)評價打分；試講主要是對應聘人員進行教學水平、教學能力考核和考察，應聘人員自選題目或者按照規(guī)定題目進行試講，試講的具體時間和地點由各用人單位電話通知。

現(xiàn)場試講需提供的材料：

（1）個人簡歷（包括自本科開始至今的學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、教學科研經(jīng)歷和獲獎情況）。

（2）應屆畢業(yè)生提供學校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表，其他應聘人員提供最高學歷、學位、職稱等證書復印件，同時出具原件；留學歸國人員須提供經(jīng)教育部留學服務(wù)中心認證的《國外學歷學位認證書》。

（3）近年來代表性論文著作、科研經(jīng)歷、獲獎及被SCI、EI、SSCI等收錄和引用證明文件或復印件。身份證復印件。

4.體檢和考察

體檢工作按照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號）和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘[2013]208號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》（皖辦發(fā)[2017]24號）等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

5.公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，報學校審批后在學校官網(wǎng)公示7天。

6.簽約聘用

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由學校按照規(guī)定將有關(guān)材料報送省人力資源和社會保障廳辦理有關(guān)聘用手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2024年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位等證書的報考人員，取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）規(guī)定，事業(yè)單位新進人員實行聘用制，須與招聘單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

六、相關(guān)事項說明

（1）應聘人員應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員，將取消應聘資格。對已聘人員，一經(jīng)查實，即予解除聘用合同。

（2）保密、監(jiān)督等事項：招聘工作按人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定負責組織實施，學校紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督，并接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督，監(jiān)督電話：0552-3171171。

（3）此次公布的2024年博士招聘計劃還須上級主管部門審批，主管部門審批后，該計劃如有調(diào)整，將另行通知。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：閻老師、許老師

聯(lián)系電話：0552-3175976

E-mail：acrscsz@163.com

招聘網(wǎng)站：http://rsc.aufe.edu.cn/

通訊地址：蚌埠市曹山路962號，安徽財經(jīng)大學人事處，郵編：233030

注：此教師招聘信息來源于網(wǎng)絡(luò)，若有變更、修改請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接：

https://ysxy.aufe.edu.cn/2024/0124/c3028a209874/page.htm

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